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青年教师健康成长的助推器记鹤壁市外国

                    

石校长做重要讲话

春光明媚的3月11日(星期五)下午,我校首届青年教师研修班开班仪式在科技楼2楼多媒体(教室)1隆重举行。出席开班仪式的有石来根校长、辛晓哲校长、杨利凤主任、张丽雪主任及50多名30岁以下的青年教师等。青年教师是学校可持续发展的生力军,为了促进青年教师的快速成长,提高青年教师领悟新课程理念的能力,给我校青年教师提供一个学习、交流、成长和展示的平台,同时进一步推动我校快速发展,学校领导决定成立青年教师研修班。它是发挥校内名师的引领作用,帮助青年教师健康成长的助推器。

研修班的组织机构

班主任:辛晓哲

班长:杨利凤

学习委员:张丽雪

任课教师:校内名师和青年新秀

班级成员:30岁以下的青年教师

研修班将制定本学期研修计划,排出课表,从第三周开始上课,时间是单周五下午第三节课。通过每学期在教育理论、课堂教学、教育教研等方面对青年教师进行培训,引领他们快速成长,从而打造优质的教师队伍。

开班仪式上,首先,辛校长发表了讲话,她主要就举办青年教师研修班的意义、研修班的机构组成、研修目标、研修制度、研修方式、研修纪律等方面做了说明,希望研修班的青年教师能够把握机会、勤奋努力,通过研修班的学习交流平台,促进自己的专业化成长。这次活动内容丰富,注重实效,与会老师纷纷表示,此类活动应该常态化,多为青年教师成长提供交流平台。接着,石校长发表了重要讲话,他主要强调了以下几点:

1、对青年教师的期望;2、青年教师在我校很幸运,因为他们正赶上我校蓬勃发展的大好时机;3、现场提问并讲述了我校“七个优化”的具体内容,即:备课方式的优化;单元教学的优化;教学组织的优化;预习方式的优化;课堂流程的优化;巩固练习的优化;即时评价的优化等。

      学员们认真听讲    

在这次研修班开班仪式上,还向学员们分发了“鹤壁市外国语中学青年教师研修班培训需求调查表”。该调查表除了让与会教师填写自己的基本信息外,还包括如下问题:你在教学中遇到的主要困难和问题有哪些?你希望的培训内容是什么?你最喜欢的培训形式是什么?本次培训你的期望是什么?等等。

通过对收集上来的“青年教师研修班培训需求调查表”的分析,可以看出广大青年教师普遍关心的问题如下:

教学中遇到的主要困难和问题以及希望培训的内容有:如何高效地组织课堂教学?后进生的成绩如何提高?如何与学生沟通和交流?分层次教学实施的有效方法有哪些?如何激发学生学习的兴趣?如何营造良好的课堂气氛?如何做好班级管理工作?如何搞好课堂教学管理;如何克服教学经验不足的问题?课堂教学中常见的问题及解决办法;中、高考命题的题型、命题规律及解题技巧;听优秀教师成长故事及传授教学经验。

学员们最喜欢的培训形式是:结合实例讲道理;增强实用性和趣味性;名师做示范课(课堂观摩);名师经验介绍;提出问题,小组讨论,上台发言,解决问题等等。

信息来源:教科室王克玉

          

责编:牛宪法

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