有人说，党建是非公有制企业的负担，而鹤壁飞鹤股份有限公司总经理、党委书记贾志忠认为：党建也是生产力，抓好党建同样能为企业发展添活力。
7月4日，记者来到位于山城区的鹤壁飞鹤股份有限公司进行了采访。
双向进入、交叉任职”
党委成为企业发展的核心
“哪里有党组织，哪里就有战斗力和凝聚力；哪里党建工作抓得实抓得深，哪里就有纯洁生态和蓬勃朝气。这个道理在我们企业同样适用。”贾志忠说。
“飞鹤是一家集产品研发、生产、销售、服务于一体的生产企业，现有员工余人，党委下设3个党支部，共有党员98名。”贾志忠说，公司采取党企“双向进入、交叉任职”体制，党委领导要深入理解生产经营，做行家里手；行政领导也要深入理解党建工作，学会做思想工作。
“比如，我在公司除了是总经理，还是公司党委书记。”贾志忠告诉记者，在公司，总经理担任党委书记，副总经理兼任党委副书记、纪委书记，高层管理人员兼任党委委员，形成了以党组织班子与企业行政班子交叉任职、互相支持，党建工作与企业发展融合共进的工作机制，为公司党建工作提供了组织保障。
此外，公司还投资20余万元，建设了余平方米的党群活动中心，解决了党员开会、学习、议事的场地问题，构筑了属于党员自己的“家”。
设立38个党员先锋岗
划分9个党员责任区
党员成为企业发展的先锋
具有18年党龄的刘保国，是公司东北区域销售经理，销售队伍中的骨干，年年超额完成任务。今年年初以来，经济下行压力增大，销售异常难做，但刘保国带领他的销售团队想方设法找客户，上半年完成销售任务的%，实现销售收入多万元。“今年团队里张永军、韩兵两名同志也积极申请入党，成为了入党积极分子。”刘保国说。
为了充分发挥党员的先锋模范作用，年，飞鹤公司党委设立了38个党员先锋岗、划分了9个党员责任区。“目前，公司生产一线的党员中，80%以上是技术能手、生产标兵、劳动模范，党员已经成为企业生产一线一张鲜艳的‘红色名片’。”贾志忠说。
慰问大病职工28人次
提供帮扶资金4万余元
做服务职工的贴心人
职工赵文胜是一名老党员，不久前突患重病，丧失劳动能力。“得知我生病，公司党委专门派人来看望我，并送来了1万元的慰问金，真是太感谢了。”赵文胜对记者说。
“截至目前，今年公司党委共慰问大病职工28人次，提供帮扶资金4万余元。”贾志忠表示，公司党委还坚持职工家中红白喜事服务必上门，目前已帮助主持职工红白喜事10余次，在职工有需要时伸出援手。
不仅如此，公司党委还设立了“行孝金”，凡班长职务以上的职工，公司每月向职工父母账户发放元行孝金。“希望通过这种方式，发扬敬老孝老的优良传统，体现党组织对职工的关怀。”贾志忠说。
（来源：鹤壁日报）
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